‘OD官网’职称革新的基本尺度条件!

时间:2021-06-16 21:05 作者:OD官网
本文摘要:近期,人力资源社会保障部、工业和信息化部印发《关于深化工程技术人才职称制度革新的指导意见》。突破有这些1 健全制度体系 增设正高级工程师 完善职称层级,扩展工程技术人才职业生长空间。实现与工程领域职业资格制度的有效衔接,实行职业资格考试的专业,不再开展相应层级的职称评审。实行评审专业动态调整,促进评审专业设置与国家战略需求和工业生长同步。 买通高技术人才与工程技术人才职业生长通道,搭建两类人才发展的立交桥。

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近期,人力资源社会保障部、工业和信息化部印发《关于深化工程技术人才职称制度革新的指导意见》。突破有这些1 健全制度体系 增设正高级工程师 完善职称层级,扩展工程技术人才职业生长空间。实现与工程领域职业资格制度的有效衔接,实行职业资格考试的专业,不再开展相应层级的职称评审。实行评审专业动态调整,促进评审专业设置与国家战略需求和工业生长同步。

买通高技术人才与工程技术人才职业生长通道,搭建两类人才发展的立交桥。2 完善评价尺度 坚持德才兼备、以德为先 重点考察工程技术人才的职业道德,对学术不端行为实行“一票否决”。

分专业领域完善评价尺度,以能力、业绩论英雄。淡化学历、论文、奖项要求,科学引文索引、论文数量和影响因子等作为评价参考,突出对业绩水平和实际孝敬的评价,重大原创性研究结果可“一票决议”。

3 创新评价机制 建设以同行专家评议为基础的业内评价机制,注重社会和业内认可。对艰辛边远地域和下层一线工程技术人才,接纳“定向评价、定向使用”方式。对引进的外洋高条理人才,引入国际同行评价。

突破关键焦点技术、作出重大孝敬的工程技术人才,接纳“直通车”方式直接申报评审正高级职称。4实现与人才造就使用 等制度的有效衔接 获得工程类专业学位可提前到场职称评审,在相应职业资格考试中缩短事情年限要求或免试部门考试科目;充实发挥企业等用人主体作用,促进评价尺度与使用尺度深度融合。5 进一步下放职称评审权限 逐步将工程系列高级职称评审权下放到工程技术人才麋集、技术水平高的大型企业、事业单元;勉励具备条件的企、事业单元开展自主评审,评审效果实行存案治理。

6 增强工程师国际互认 根据《华盛顿协议》框架规则,以国际工程同盟、国际咨询工程师团结会等国际组织为平台,到场国际工程师尺度制定,增强工程技术人才国际交流,加速工程师资格国际互认。工程技术人才职称评价基本尺度条件一 遵守中华人民共和国宪法和执法法例。二 具有良好的职业道德、敬业精神,作风规矩。三 热爱本职事情,认真推行岗位职责。

四 根据要求到场继续教育。五 执法法例划定需取得职业资格的,应具备相应职业资格。六 工程技术人才申报各层级职称,除必须到达上述基本条件外,还应划分具备以下条件:(一)技术员1.熟悉本专业的基础理论知识和专业技术知识。

2.具有完成一般技术辅助性事情的实际能力。3.具备大学本科学历或学士学位;或具备大学专科、中等职业学校结业学历,在工程技术岗位上见习1年期满,经考察及格。

技工院校结业生按国家有关划定申报。(二)助理工程师1.掌握本专业的基础理论知识和专业技术知识。

2.具有独立完成一般性技术事情的实际能力,能处置惩罚本专业规模内一般性技术难题。3.具有指导技术员事情的能力。4.具备硕士学位或第二学士学位;或具备大学本科学历或学士学位,在工程技术岗位见习1年期满,经考察及格;或具备大学专科学历,取得技术员职称后,从事技术事情满2年;或具备中等职业学校结业学历,取得技术员职称后,从事技术事情满4年。

技工院校结业生按国家有关划定申报。(三)工程师1.熟练掌握并能够灵活运用本专业基础理论知识和专业技术知识,熟悉本专业技术尺度和规程,相识本专业新技术、新工艺、新设备、新质料的现状和生长趋势,取得有实用价值的技术结果。2.具有独立负担较庞大工程项目的事情能力,能解决本专业规模内较庞大的工程问题。

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3.具有一定的技术研究能力,能够撰写为解决庞大技术问题的研究结果或技术陈诉。4.具有指导助理工程师事情的能力。

5.具备博士学位;或具备硕士学位或第二学士学位,取得助理工程师职称后,从事技术事情满2年;或具备大学本科学历或学士学位,取得助理工程师职称后,从事技术事情满4年;或具备大学专科学历,取得助理工程师职称后,从事技术事情满4年。技工院校结业生按国家有关划定申报。(四)高级工程师1.系统掌握专业基础理论知识和专业技术知识,具有跟踪本专业科技生长前沿水平的能力,熟练运用本专业技术尺度和规程,在相关领域取得重要结果。2.恒久从事本专业事情,业绩突出,能够独立主持和建设重大工程项目,能够解决庞大工程问题,取得了较高的经济效益和社会效益。

3.取得工程师职称后,业绩、结果要求切合下列条件之一:(1)主持或负担研制开发的新产物、新质料、新设备、新工艺等已投入生产,可比性技术经济指标处于海内较高水平;(2)作为主要发现人,获得具有较高经济和社会效益的发现专利;(3)到场的重点项目技术陈诉,经同行专家评议具有较高技术水平,技术论证有深度,调研、设计、测试数据齐全、准确;(4)揭晓的本事域研究结果,受到同行专家认可;(5)作为主要参编者,到场完成省部级以上行业技术尺度或技术规范的编写。4.在指导、造就中青年学术技术主干方面发挥重要作用,能够指导工程师或研究生的事情和学习。5.具备博士学位,取得工程师职称后,从事技术事情满2年;或具备硕士学位,或第二学士学位,或大学本科学历,或学士学位,取得工程师职称后,从事技术事情满5年。技工院校结业生按国家有关划定申报。

6.不具备前项划定的学历、年限要求,业绩突出、作出重要孝敬的,可由2名本专业或相近专业正高级工程师推荐破格申报,详细措施由各地、各有关部门和单元另行制定。(五)正高级工程师1.具有全面系统的专业理论和实践功底,科研水平、学术造诣或科学实践能力强,全面掌握本专业海内外前沿生长动态,具有引领本专业科技生长前沿水平的能力,取得重大理论研究结果和关键技术突破,或在相关领域取得创新性研究结果,推动了本专业生长。

2.恒久从事本专业事情,业绩突出,能够主持完成本专业领域重大项目,能够解决重大技术问题或掌握关键焦点技术,取得了显著的经济效益和社会效益。3.在本专业领域具有较高的知名度和影响力,在突破关键焦点技术和自主创新方面作出突出孝敬,发挥了较强的引领和示范作用。

4.取得高级工程师职称后,业绩、结果要求切合下列条件之一:(1)主持研制开发的新产物、新质料、新设备、新工艺等已投入生产,可比性技术经济指标处于海内领先水平;(2)作为第一发现人,获得具有显著经济和社会效益的发现专利;(3)负担的重点项目技术陈诉,经同行专家评议具有海内领先水平,技术论证有深度,调研、设计、测试数据齐全、准确;(4)揭晓的本事域研究结果,经同行专家评议具有较高学术价值;(5)作为第一起草人,主持完成省部级以上行业技术尺度或技术规范的编写。5.在指导、造就中青年学术技术主干方面作出突出孝敬,能够有效指导高级工程师或研究生的事情和学习。

6.一般应具备大学本科及以上学历或学士以上学位,取得高级工程师职称后,从事技术事情满5年。技工院校结业生按国家有关划定申报。我司提供服务有:职称论文、结业论文 等文章代写代发服务;康健治理师。

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